İşverenlerin, çalışanlarının yemeklerini yiyebilecekleri ayrı bir kantin veya yemek odası sağlamak zorunda olduğu durumlar olsa da (aşağıdaki Fabrika işçileri bölümüne bakın), tam bir yemek vermelerini gerektiren bir mevzuat yoktur.yemek servisi.
İşverenler mutfak olanakları sağlamak zorunda mı?
İşyeri (Sağlık, Güvenlik ve Refah) Düzenlemeleri Yasası 1992'de tanımlandığı gibi, bir işyeri mutfağında sağlanması gereken bazı olanaklar vardır. personelin iş yerindeyken yemek hazırlamak ve yemek için hijyenik tesislere erişimi olması şartı.
İşverenim yiyecek bir yer sağlamak zorunda mı?
İşverenler sosyal tesisler ve engelliler de dahil olmak üzere işyerindeki herkes için sağlıklı ve güvenli bir çalışma ortamı sağlamalıdır. Şunlara sahip olmalısınız: sosyal tesisler – doğru sayıda tuvalet ve lavabo, içme suyu ve dinlenip yemek yiyebileceğiniz bir yeriniz.
İşverenler Birleşik Krallık'ta kilitli dolap sağlamak zorunda mı?
İşverenlerin çalışanlara saklama dolapları sağlaması gerekmez, ancak personelin yerinde değiştirilmesi gerekiyorsa kıyafetlerini değiştirmek ve saklamak için bir alan gereklidir. Kuruluşunuzda güvenlik kıyafeti veya ekipmanı giymeniz gerekiyorsa, işverenler bunun için kilitli dolaplar veya depo sağlamalıdır.
Bir işverenin sağlaması gerekenlerbir çalışan için mi?
İşverenlerin iş yerindeki riskleri değerlendirmek için sağlık ve güvenlik kanunu kapsamında görevleri vardır. … İşverenler, işyerinizdeki riskler ve nasıl korunduğunuz hakkında size bilgi vermeli, ayrıca risklerle nasıl başa çıkılacağı konusunda sizi bilgilendirmeli ve eğitmelidir. İşverenler sağlık ve güvenlik konularında çalışanlara danışmalıdır.
