Şu anda, ücretli hastalık izni için federal yasal gereklilik yoktur. Aile ve Tıbbi İzin Yasası'na (FMLA) tabi şirketler için Yasa, ücretsiz hastalık izni gerektirir.
Hastalık izninde tam maaş alıyor musunuz?
Yeni başlayanlar için, hastalık izninde harcanan zaman için tam ödeme alma konusunda hiçbir yasal hak yoktur. Bunun yerine, yasa, çalışanların yalnızca 28 haftaya kadar ödeme yapan yasal hastalık ödeneği (SSP) almalarını sağlar. … Anlaşılır bir şekilde bu, hastalık maaşı miktarının genellikle bir işverenden diğerine değişeceği anlamına gelir.
Hastalık günleri genellikle ücretli midir?
Hastalık izni (veya ücretli hastalık günleri veya hastalık maaşı), çalışanların sağlık ihtiyaçlarını karşılamak için ücretlerini kaybetmeden evde kalmak için kullanabilecekleri işten gelen ücretli izindir. Çoğu ülkede, bazı veya tüm işverenlerin, hasta olduklarında çalışanlarına işten bir süre uzak kalmaları için ödeme yapmaları gerekir. …
Hangi eyaletlerde zorunlu ücretli hastalık izni var?
Arizona, Connecticut, California, Maryland, Massachusetts, New Jersey, Oregon, Rhode Island, Vermont ve Washington eyalet çapında ücretli hastalık günleri yasalarına sahiptir ve bu yasaların önemli bir payı vardır. hastalıktan kurtulmak, tıbbi bakım aramak veya hasta bir aile üyesine bakmak için ücretli hastalık günleri kazanmak için eyaletteki işçiler.
Tüm hastalık günlerini kullanmak kötü mü?
Aşırı yapma.
Arka arkaya çok fazla izin almamalısın. Ve her birini kullanmak zorunda değilsinizücretli hastalık günleriniz de. Gerektiğinde hasta günleri alın ve işe döndüğünüzde iki ayağınızla geri dönün.
